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保育士・保育スタッフをお探しの方へ
CHILDCARE WORKER RECRUITMENT
慢性的な人材不足、年度途中からの入園対応や職員の急な欠員などでお困りの経験はございませんか?
園長先生はじめ職員の方々に、大きな負担がかかっていることでしょう。
他にも延長保育、産休・育児休暇職員の代替など、保育現場には様々な問題が次々にふりかかってきます。そんな時には保育求人案件数ＮＯ1の実績のアスカグループにお任せ下さい。当社の保育士・幼稚園教諭・看護師・栄養士の資格を持ったスタッフがお待ちしております。みなさまの負担の軽減にお役立てください。ご都合に合わせて、活用していただけます。
- ココが違う!アスカグループ
- アスカグループの社員が定期的に施設に訪問しています。時には施設様の協力を得て、保育の現場研修を受けています。保育現場を実際に体験したりインタビューする事で、現場の「生の声」をスタッフコーディネータが聞き、人材探しをお手伝いしますので最適な人材をご提案できます。
対応職種 保育士・幼稚園教諭・給食調理員・栄養士・ベビーシッター・看護師・送迎運転手 他 採用実績 幼稚園、保育園、託児所、付帯する子供預かり所として、イベント会場、カルチャー教室、説明会、スポーツクラブ、エステ、美容室、ショッピング施設 他 -
外国人・ネイティブの
人材をお探しの方へ
INTERNATIONAL CAREER SUPPORT
アスカグループでは外国人を必要とする教育、IT、製造、金融、観光、サービス、行政など様々な分野で活躍できるグローバル人材をご紹介いたします。
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官公庁・自治体受託サービスを
お探しの方へ
GOVERNMENT OFFICE SERVICE
｢官から民へ｣官製市場の民間開放が進む中で、私たちアスカグループでは様々な分野・職種でサービスをご提供させて頂いております。
対応職種 事務員（事務・総合窓口・データ入力・電話交換業務・データベースの登録作業）教員・外国語の話せるスタッフの紹介・夜間市営施設の窓口業務、用務員図書館司書・行政書士・宅地取引責任者・司法書士・プログラマー・デザイナー 採用実績 市役所各課・小学校・図書館・市営公園・運動施設 他 -
医療・介護分野のスタッフを
お探しの方へ
NURSE RECRUITMENT
株式会社アスカは看護職に関わる人材を、保育園・医療機関・福祉施設・その他の企業へ派遣・ご紹介しております。
対応職種 医師・看護師・薬剤師・調理師・栄養士（介護福祉士・介護職員基礎研修・ホームヘルパー2級・ホームヘルパー一級） 他 採用実績 病院・特別養護老人ホーム・ケアハウス・デイサービス・薬局 他 -
その他の分野
OTHER
保育・医療・介護・官公庁以外にも、多様な職種に対応致します。
対応職種 事務、販売・サービス、事務、物流、製造、教育 採用実績 事務：一般事務、営業事務、総務、経理、秘書、営業
販売・サービス：店頭販売員、各種接客販売員、レジ、売上管理、サンプリング、各種イベントスタッフ
物流：倉庫内作業員、フォークリフト作業員
製造：工場内作業員、開発、倉庫内作業員、品質管理、検品
教育：非常勤・常勤講師、各種カルチャー教室講師、塾講師
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採用をお考えの企業様、
まずはお気軽にご相談ください。
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求人の依頼・掲載はいっさい無料です。
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ウェブサイトや新聞広告、専門誌への掲載、また転職イベントの開催など、より多くの登録者を募っております。お電話でのお問合せはこちら
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人材派遣サービス
急に人が辞めてしまった。一定の期間だけ人手がほしい。又は人件費を抑えたいそんな時は…人材派遣サービスをお勧めします。
高スキル・即戦力のスタッフを派遣します。あらゆるニーズにお応えします。
アスカが選ばれる理由
- 料金がリーズナブル（適正価格）
- 有資格者・専門性が高いスタッフが多い（綿密な面接の実施）
- スタッフ・フォローの充実（定期的な巡回）
人材派遣のメリット
- 正社員に比べ、賞与・退職金・社会保険等の付帯経費の心配がなくなります。
- 求人に関わる広告費が必要ありません。
- 派遣料金は経費(外注費)として処理できます。人件費を固定費から変動費化します。
- 必要な時に必要な人材を確保。
紹介予定派遣サービス
すぐに採用を決める前に適正を確かめたいそんな時は…紹介予定派遣サービスをお勧めします。
紹介予定派遣とは…
紹介予定派遣とは正社員としての採用を前提として一定期間派遣スタッフとして就業し、合意があれば直接雇用に切り替えるというシステムです。
紹介予定派遣の
メリット
- 派遣期間中にお互いの見極めをする事ができ、｢採用したがすぐやめてしまう｣というようなミスマッチを解消致します。
- 派遣期間を設ける事で求職者の心理的ハードルを下げる事が可能です。
注意事項
※派遣期間は最長6カ月に制限されています。また、期間中は直接雇用に切り替える事は出来ません。
※本採用後に試用期間を設ける事は出来ません。
人材紹介サービス
派遣はちょっと…。正社員やパートやアルバイトを採用したい。そんな時は…人材紹介サービスをお勧めします。
人材紹介とは…
採用決定時にのみ費用が発生する完全成功報酬型の求人システムです。
採用が出来ても出来なくても広告費を支払う求人募集ではありません。
自社による求人広告による募集では、媒体の選定から、応募者問合せ対応、書類選考や面接等の手間と時間が掛かります。アスカでは求人企業様の意向に沿った求職者をご紹介するので、無駄な時間はお掛けいたしません。
人材紹介のメリット
- 求人の依頼・掲載は一切無料です。採用決定時にのみ費用が発生致します。
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ムダな求人費用を抑える事が出来ます。（有料のハローワークとお考え下さい。）
反響の出ない求人広告にコストをかけ過ぎていませんか？
最適な人材のご紹介
ベストマッチの1名をご紹介いたします。
アスカでは自社ホームページのみならず、ウェブサイトや新聞広告、専門誌への掲載、また転職イベントの開催などより多くの登録者を募っております。多くの転職希望者の中からご紹介致します
費用
採用成立の際には、紹介手数料をいただきます。
目安として年収の30％以内とお考え下さい。
以下、職種別の紹介手数料の割合となります。
保育士、保育教諭、幼稚園教諭 ３０％
栄養士・管理栄養士・調理員 ３０％
看護師 ３０％
具体的な料金は採用条件により異なります。
お気軽にお問合せ下さい。
採用者が途中でやめてしまった場合は
返金規定がございます。
| 1か月以内の退職の場合 | 70％返金 |
|---|---|
| 2ヶ月以内の退職の場合 | 50％返金 |
| 3カ月以内の退職の場合 | 30％返金 |
| 1年以内の退職の場合 | 5％返金 |
※ただし、雇用者の責による解雇、雇用者に基因する退職の場合は適用を除外させていただきます。
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