保育業界に特化した
人材派遣・人材紹介を行っています
業界最大規模の保育求人案件数！！
圧倒的なお客様からの支持北海道から沖縄まで全国をカバー
アスカグループは北海道から沖縄まで全国に店舗を配置し、地域に密着した保育士派遣を行っています。 全国の保育園、幼稚園、こども園、学童保育、などの保育関連施設への派遣を手掛けており 保育士の皆様の良い就職のお世話を行ってまいりました。 保育士派遣の業界では創業20数年の老舗であり、一年を通しての保育士求人数はトップクラスです。アスカグループは派遣で働く保育士さんのよき理解者であり続けます。
保育園、保育士の皆さんの顔が分かる派遣会社です
アスカグループは電話やFAX、メールのみでのやり取りだけでは無く、実際にお会いする「顔の見える保育士派遣会社」でございます。
アスカグループは保育士の皆さんの不安や悩み事や、保育施設運営者の方の課題の間に立ち続ける存在を目指しています。
保育士、保育施設の双方の課題を解決するためには電話やFAXだけでは解決できないと考えています。
いつでもご相談ください。
保育士派遣のパイオニアとして、いつでも皆様のすぐそばにいる存在であり続けます。
社員が定期的に派遣先に訪問
アスカグループでは社員が定期的に派遣先に訪問しています。 なぜならば、派遣会社の責務として、派遣先や派遣社員の方を放置するようなことは出来ません。 私たちが派遣先と派遣社員の間に入って、課題解決をいたします。 お互い言えないような問題を3者が一緒になって解決出来るのが人材派遣を活用するメリットでございます。 私たちアスカグループでは保育士の皆さんがより良い職場環境で働くことが出来て、定着することを目指しています。 「三方良し」の精神で保育業界に貢献させていただきます。
| 対応職種 | 保育士・幼稚園教諭・給食調理員・栄養士・ベビーシッター・看護師・送迎運転手 他 |
|---|---|
| 採用実績 | 幼稚園、保育園、託児所、付帯する子供預かり所として、イベント会場、カルチャー教室、説明会、スポーツクラブ、エステ、美容室、ショッピング施設 他 |
アスカの保育士派遣の特徴
FEATURES
派遣社員でも退職金制度があります
アスカグループでは派遣社員の方々に退職金制度をご用意しています。 現在、法律により派遣社員にも退職金を出さなければならない事になっていますが、不明瞭だったり支給していない派遣会社も多くございます。 安心してください。アスカグループでは退職金が出ます。 派遣で働く保育士さんにとって退職時の先立つものの不安を解消します。 アスカグループの派遣社員への退職金規定は3年継続後に支給されます。
賞与もあります
保育士派遣として働く皆様には賞与もございます。 こちらも厚生労働省により規定されている派遣社員にも支払わなければならいない事ですが、守られていない派遣会社がある事も事実でしょう。 アスカグループの賞与の制度は通常の時給に20円を上乗せしています。 一般的には賞与の支給対象に勤務開始後の期間を定めている会社が多いですが、アスカグループは勤務開始の初月から賞与を受け取ることになっています。 派遣社員として保育士で働くメリットのひとつでは無いでしょうか？
アスカの求人採用の特徴
FEATURES
保育に特化したキャリア
コンサルタントがお手伝い!!
アスカグループには保育に特化したキャリアコンサルタントが在籍しています！ 保育の現場の体験実習を行い、園に頻繁に足を運ぶキャリアコンサルタントだからこそぴったりのマッチングを行うことができます。 お近くの店舗でお待ちしています。
運営 Webサイト
OPERATION SITE
プロフィール入力で園から直接スカウトが届く!
保育士スカウトは保育園、幼稚園、子ども園、学童保育、放課後児童クラブ、放課後等デイサービスなどに転職したい保育士・幼稚園教諭のための求人サイトです。正職員、非常勤、パートなど様々な雇用形態に対応していて全国のお仕事を探せます。保育士スカウトはプロフィールを登録することで園から直接スカウトを受けることが出来ます。
保育学童療育を専門にしていたアスカが、療育に特化した求人サイトを作りました!
療育とは、障害のある子どもたちの自立や社会参加を促進するための教育と治療です。2022年の文部科学省調査では、公立小中学校の生徒の8.8%が発達障害の可能性があり、その数は約70万人です。発達障害の認知が広まり、療育の需要が増加する中、同サイトは療育を必要とする子どもたちのために、人材を必要とする施設と関心を持つ人々を結びつけることを目指しています。
求人案件数日本最大級の20000件超え
毎月平均3,000件の求職者（保育士・幼稚園教諭など）の応募数
保育求人ガイドは国内最大級の求人数からお仕事を探すことができる保育士、幼稚園教諭に特化した求人検索サイトです。
保育園や幼稚園の他にも、認定こども園、託児所や学童保育といった幅広い施設のお仕事をご用意しています。あなたの希望にあわせて簡単に理想のお仕事を見つけることができます。
全国のお仕事情報からお好み条件でお仕事探しができます。
新卒者向けの求人募集・就職情報からベテラン保育士の方へ転職情報など多種多様な求人情報を取り揃えております。
当サイトでは、雇用形態も"正社員・契約社員"、"パート・アルバイト"、"派遣社員"など、勤務地は東京・千葉・神奈川を中心に全国の情報を検索できます。
また、キャリアコンサルタントが就職・転職のお手伝いを致します。
全てのサービスを完全無料でご利用頂けますので、一度お問合せ、ご登録下さい。
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求人の依頼・掲載はいっさい無料です。
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ウェブサイトや新聞広告、専門誌への掲載、また転職イベントの開催など、より多くの登録者を募っております。お電話でのお問合せはこちら
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事業案内
BUSINESS GUIDE
総合人材派遣、人材紹介
アスカグループについて
アスカグループは、一般派遣、紹介予定派遣のお仕事は勿論、正社員・アルバイト等の直接雇用のお仕事紹介など豊富な案件数をご用意しています。 保育求人業界最大級!全国の拠点ネットワークを活かした、豊富な求人案件数。公開すると応募が殺到する案件も多数。
人材派遣サービス
急に人が辞めてしまった。一定の期間だけ人手がほしい。又は人件費を抑えたいそんな時は…人材派遣サービスをお勧めします。
高スキル・即戦力のスタッフを派遣します。あらゆるニーズにお応えします。
アスカが選ばれる理由
- 料金がリーズナブル（適正価格）
- 有資格者・専門性が高いスタッフが多い（綿密な面接の実施）
- スタッフ・フォローの充実（定期的な巡回）
人材派遣のメリット
- 正社員に比べ、賞与・退職金・社会保険等の付帯経費の心配がなくなります。
- 求人に関わる広告費が必要ありません。
- 派遣料金は経費(外注費)として処理できます。人件費を固定費から変動費化します。
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紹介予定派遣サービス
すぐに採用を決める前に適正を確かめたいそんな時は…紹介予定派遣サービスをお勧めします。
紹介予定派遣とは…
紹介予定派遣とは正社員としての採用を前提として一定期間派遣スタッフとして就業し、合意があれば直接雇用に切り替えるというシステムです。
紹介予定派遣の
メリット
- 派遣期間中にお互いの見極めをする事ができ、｢採用したがすぐやめてしまう｣というようなミスマッチを解消致します。
- 派遣期間を設ける事で求職者の心理的ハードルを下げる事が可能です。
注意事項
※派遣期間は最長6カ月に制限されています。また、期間中は直接雇用に切り替える事は出来ません。
※本採用後に試用期間を設ける事は出来ません。
人材紹介サービス
派遣はちょっと…。正社員やパートやアルバイトを採用したい。そんな時は…人材紹介サービスをお勧めします。
人材紹介とは…
採用決定時にのみ費用が発生する完全成功報酬型の求人システムです。
採用が出来ても出来なくても広告費を支払う求人募集ではありません。
自社による求人広告による募集では、媒体の選定から、応募者問合せ対応、書類選考や面接等の手間と時間が掛かります。アスカでは求人企業様の意向に沿った求職者をご紹介するので、無駄な時間はお掛けいたしません。
人材紹介のメリット
- 求人の依頼・掲載は一切無料です。採用決定時にのみ費用が発生致します。
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ムダな求人費用を抑える事が出来ます。（有料のハローワークとお考え下さい。）
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最適な人材のご紹介
ベストマッチの1名をご紹介いたします。
アスカでは自社ホームページのみならず、ウェブサイトや新聞広告、専門誌への掲載、また転職イベントの開催などより多くの登録者を募っております。
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費用
採用成立の際には、紹介手数料をいただきます。
目安として年収の30％以内とお考え下さい。
以下、職種別の紹介手数料の割合となります。
保育士、保育教諭、幼稚園教諭 ３０％
栄養士・管理栄養士・調理員 ３０％
看護師 ３０％
具体的な料金は採用条件により異なります。
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採用者が途中でやめてしまった場合は
返金規定がございます。
| 1か月以内の退職の場合 | 100％返金 |
|---|---|
| 2ヶ月以内の退職の場合 | 50％返金 |
| 3カ月以内の退職の場合 | 30％返金 |
| 1年以内の退職の場合 | 5％返金 |
※ただし、雇用者の責による解雇、雇用者に基因する退職の場合は適用を除外させていただきます。
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