兵庫県芦屋市 【正社員】
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| 施設形態 | 小規模保育園 |
|---|---|
| 住所 | 兵庫県 芦屋市 業平町8番地17号 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給
327,712円～349,644円 ・経験・処遇改善による ・臨時特例交付金を含む ・早番、遅番手当 100円/時間 ・残業は1分単位で全額支給 賞与： 年3回 / 1,209,397円 年3回1,209,397円(一時金含む) （6月・12月・3月） ※一時金とは自治体から支給されるものになります。 |
| 必須資格 | 保育士 |
保育士/【☆レア求人☆人気の小規模保育園の園長募集です！】賞与年3回♪芦屋駅チカ徒歩5分♪年間休日121日以上/定員12名の企業主導型保育園/芦屋市業平町
- 昇給あり
- 賞与あり
- 交通費支給
- 研修あり
- シフト制
- バイク通勤可
- 正社員
- 即日OK
- 社会保険完備
- 駅チカ
- 20代活躍中
- 30代活躍中
- 40代活躍中
- ブランクOK
- 育休・産休制度あり
- 長期歓迎
- 夜勤なし
- 週休2日
- 日勤
- 詳細応相談
仕事内容
★━━━━イチオシポイント━━━━★
＊ICTを導入し業務効率を図ってます！
＊社内研修が充実しています♪
＊福利厚生充実♪
＊年間休日121日以上！
＊産休・育休取得率が非常に高いです♪
＊残業なし！定時退社が基本です！
＊SVが巡回！相談しやすい環境です。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
【仕事内容】
☆保育園運営業務☆
・保育士への技術指導や育成等、スタッフ管理
・毎月のシフト作成管理
・予算収支管理
・書類の作成と確認
（行政や運営団体の書類・指導計画書や企画書のチェック等）
・安全管理業務
など
※未経験、ブランクがある方も丁寧に指導します。
※持ち帰り仕事なし。
※保育記録などは
ICTシステムを導入しており業務効率を図っています。
【勤務時間】
7時00分～19時00分の内（実働8時間）
・休憩60分
・週40時間のシフト制
シフト例
・8時00分～17時00分
・9時00分～18時00分
【定員】12名
【年齢】0～2歳児
施設形態 |
小規模保育園 |
|---|---|
住所 |
兵庫県 芦屋市 業平町8番地17号 |
雇用形態 |
正社員 |
給与 |
月給
327,712円～349,644円 ・経験・処遇改善による ・臨時特例交付金を含む ・早番、遅番手当 100円/時間 ・残業は1分単位で全額支給 賞与： 年3回 / 1,209,397円 年3回1,209,397円(一時金含む) （6月・12月・3月） ※一時金とは自治体から支給されるものになります。 |
必須資格 |
保育士 |
活かせるスキル |
|
交通費支給 |
月額50,000円まで実費支給 |
勤務時間 |
|
勤務時間 - 休憩時間 |
60分 |
休日 |
日曜、祝日 シフト制 完全週休二日制なので 年間休日121日以上★ ・年次有給休暇 ・夏期休暇 ・結婚休暇 ・忌引休暇 ・生理休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・育児時間(時短勤務） ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・学校行事休暇 ・家族愛休暇 |
待遇 |
◇各種社会保険完備 ◇賞与年3回 ◇交通費支給(上限50,000円/月) ◇自転車通勤可能 ◇制服貸与 ◇退職慰労金制度 ◇インフルエンザ予防接種 |
アクセス |
JR神戸線 芦屋駅から徒歩8分 |
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大阪支店 山口 航大