神奈川県横浜市 【正社員】
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| 施設形態 | 児童発達支援・放課後等デイサービス |
|---|---|
| 住所 | 神奈川県 横浜市 鶴見区佃野町34-3-1F |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給
350,000円【給与内訳】 基本給：180,000円 固定残業代：50,000円 処遇改善加算：120,000円 ※給与は経験や能力を考慮して相談可 【各種手当】 住宅手当：月5千円～1万円（社内規定あり） 奨学生返済手当：上限1万円/月まで ※入社後６か月間は契約社員（条件変更なし） 賞与： 年2回 ★業績評価制です |
| 必須資格 | 児童発達支援管理責任者 |
児童発達支援管理責任者/オープニングスタッフ募集☆彡【児童発達支援施設】資格必須/月給35万円～♪/正社員/鶴見駅/住宅手当あり◎
- 未経験OK
- 高給与・高収入
- 昇給あり
- 賞与あり
- 交通費支給
- 福利厚生充実
- 残業なし
- 研修あり
- シフト制
- 正社員
- 即日OK
- 社会保険完備
- 20代活躍中
- 30代活躍中
- 40代活躍中
- オープニングスタッフ
- ブランクOK
- 長期歓迎
- 経験者歓迎
- 週休2日
- 詳細応相談
仕事内容
児発管/高月給/常勤/住宅手当あり
∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥‥∴‥∵‥
＼高月給★児発管求人／
勤務評価による昇給昇格あり！
∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥‥∴‥∵‥
※有資格者のみの募集です※
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■ 仕事内容
＝＝＝＝＝＝＝＝
●支援計画を作成し保護者との面談を行う
●支援計画の内容をスタッフと共有
●送迎、レク、療育等の
放課後等デイサービスの業務全般
●運動療育メインに
SST・工作活動・ダンスなど
●イベント企画もあり
※工作や美術、音楽、
学習支援等もあり！
運動が苦手な方でも
取り組んでいただけます！
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オススメポイント★
＝＝＝＝＝＝＝＝＝
●勤務評価による昇給昇格あり
（６か月に1度・実績平均10％）
●賞与あり（業績評価）
●川崎市内、系列教室
4教室を展開中(#^^#)
●主任、管理者、児童発達支援管理責任者など
ご自身の能力や希望に応じてステップアップ
していくことが可能な職場です♪
興味がある方は
是非一度ご相談ください！！
施設形態 |
児童発達支援・放課後等デイサービス |
|---|---|
住所 |
神奈川県 横浜市 鶴見区佃野町34-3-1F |
雇用形態 |
正社員 |
給与 |
月給
350,000円【給与内訳】 基本給：180,000円 固定残業代：50,000円 処遇改善加算：120,000円 ※給与は経験や能力を考慮して相談可 【各種手当】 住宅手当：月5千円～1万円（社内規定あり） 奨学生返済手当：上限1万円/月まで ※入社後６か月間は契約社員（条件変更なし） 賞与： 年2回 ★業績評価制です |
必須資格 |
児童発達支援管理責任者 |
活かせるスキル |
◆研修を受講済み必須◆ ＊サービス管理責任者研修 ＊児童発達支援管理責任者研修 ＊相談支援従事者研修 ＊年齢は問いません！ ＊ブランクのある方も歓迎します！ |
交通費支給 |
実費支給 |
勤務時間 |
10時00分
～
19時00分
|
勤務時間 - 休憩時間 |
60分 |
休日 |
日曜 ◆日曜日＋平日休みの完全週休2日制 ◆リフレッシュ休暇6日 ◆年末年始 ◆有給休暇 ◆特別休暇 （冠婚葬祭、ハネムーン、出産立ち合い等） |
待遇 |
◇社会保険完備 ◇ブラザー制度 ◇新人研修 ◇管理者研修 ◇指導員の育成プログラムあり （運動療育の認定資格を社内で取得可能） ◇外部研修 ◇昇給、昇格（勤務評価年2回） ◇賞与あり（業績評価） ◇児発管研修未終了OK ◇交通費規定内支給 ※管理者と兼務で30万円以上可 ◇住宅手当 ◇奨学金支払い手当（上限1万円/月） ◇引っ越し手当 上限10万円（条件あり） ◇健康診断年１回 ◇iDeCoプラス加入可 |
アクセス |
JR京浜東北線「鶴見駅」徒歩12分 京急本線「京急鶴見駅」徒歩17分 |
保育士さんの目線に立って転職活動の
サポートを致します(*^-^*)
ぜひ一度見学に行ってみませんか？
同行いたしますのでご安心ください◎
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求人の詳細についてのお問い合わせは
こちらにお願いします！
Mail：nami-k@asuka-hu.co.jp
TEL：045‐228‐2621
担当：横浜支店 栗山（くりやま）
お仕事No.を教えていただけると
スムーズです！
気になること等、ありましたら
お気軽にお問合せくださいね♪
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仕事No.jb608825
※すぐに選考に進むわけではありませんので、お気軽にお問い合わせください。
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横浜支店 栗山 波